سوپرونت P

 تاسیسات در ساختمان‌های بلند ویژگی‌ها و پیچیدگی‌های خاص خود را دارد که حل آن جز با دانش و طراحی دقیق مهندسی امکان‌پذیر نیست. عملکرد کارآمد شبکه‌ی ونت در سیستم‌ فاضلاب این نوع ساختمان‌‌ها که از ارتفاع زیاد برخوردار است یکی از این پیچیدگی‌هاست.… Read More

سوپرونت

سوپردرینV مجهز به سوپرونت، راه‌حل جدیدی از سوپرپایپ است که بدون نیاز به لوله‌کشی متداول ونت در شبکه فاضلاب ساختمان‌، نه تنها عملکرد ونت را در شبکه از صحت و کارایی بسیار بالاتری برخوردار است، بلکه سرعت اجرای سیستم نیز افزایش می‌یابد.

درباره ونت

برای جلوگیری از تخلیه سیفون و از بین رفتن سد آبی، باید فشار در سیستم فاضلاب متعادل شود. طبق مبحث 16مقررات ملی ساختمان، تغییرات فشار ناشی از فشار معکوس، مکش سیفونی یا عوامل دیگر در شبکه لوله‌کشی فاضلاب ساختمان نباید… Read More

سیفون و سیفوناژ

دلایل ورود بو و آلودگی از سیستم فاضلابی به فضای مسکونی   سد آبی درون سیفون، تنها جداکننده فضای مسکونی از سیستم فاضلابی است. ساختمان سیفون، به شکلی است که پس از هر بار تخلیه، مقداری سیال در داخل آن… Read More

شركاي تجاري سوپرپايپ

براي شركتي مانند سوپرپايپ انتخاب شركاي خارجي بسيار مهم است.
شركاي تجاري سوپرپايپ همگي در زمينه‌ي فعاليت خود شاخص هستند و هر يك از مطرح‌ترين‌ها در زمينه‌ي فعاليت خود به شمار مي‌روند. علاوه بر آن، ما در انتخاب اين شركاي تجاري به سطح دانش فني، نوآوري‌ها و كيفيت محصولاتشان توجه مي‌كنيم. «همكاري با شركت‌هاي برتر جهاني» براي اين است كه شما مطمئن باشيد كه محصولاتي كه ما عرضه مي‌كنيم، همه در بالاترين سطح تكنولوژي و كيفيت هستند.

ماموریت سوپرپایپ

سوپرپایپ اینترناشنال سازمانی است قابل اعتماد، پیشرو، و سرآمد كه راه‌حل‌هایی را در زمینه‌ی صنعت تاسیسات ارایه می‌دهد. با بهره‌گیری از ایده‌های ناب و نگرش‌های جدید، پایبندی به تعهدات و ارزش‌های تعریف‌شده‌، كیفیت متمایز محصولات و خدمات، همكاری با شركت‌های برتر جهانی، به‌همراه دانش و تجربه‌ی محلی، سوپرپایپ قادر است ضمن كسب سهم اصلی از بازار داخلی، در بازارهای جهانی نیز حضور مؤثری پیدا كند و علاوه بر توسعه و ایجاد تحول در صنعت تاسیسات كشور، در افزایش رفاه عمومی جامعه نقش داشته باشد.

مسئوليت‌های اجتماعی سوپرپایپ

عهد به معنی احساس مسئولیت است. هر سازمانی، مثل یك انسان، مجموعه‌ای از باورها، ارزشها و عقاید است كه اصول راهنمای او برای زندگی و حضور اجتماعی‌اش قرار می‌گیرد. مدیران صنعتگر هنگام تصمیم‌گیری‌های سازمانی، وظیفه‌اشان فقط به حداكثر رساندن سود نیست، بلكه به تبعات و تأثیرات تصمیمات خود نسبت به جامعه، و به عبارتی رعایت حقوق جامعه نیز فكر می‌كنند. با توجه به اینكه قانون و مقررات، حداقل استانداردهای اخلاقی را در حیطه عمل فعالیت‌های اقتصادی تعریف می كند، از آن پس ارزشها و اعتقادات فرهنگی هر سازمان، و پای‌بندی و وفاداری نسبت به آنها، میزان مسئولیت‌‌پذیری و شخصیت اجتماعی آن سازمان را رقم می‌زند.